Il Gruppo Banca IFIS ricerca varie figure professionali

Il Gruppo Banca IFIS,  una realtà molto dinamica ed in costante evoluzione, è alla ricerca di talenti da inserire nel suo organico. In particolare nel 2013 sta ricercando le seguenti figure professionali.
Per maggiori informazioni sulle varie figure ricercate e per analizzare tutte le offerte andare alla pagina http://lavoro.ifis.eu/ e cliccare sulla professione che interessa.
 
SEDE DI VENEZIA:
Addetto Servizio Legale
Requisiti
Biennio di pratica legale svolto presso studi specializzati in diritto commerciale e fallimentare
Buona padronanza della lingua Inglese.
Costituisce titolo preferenziale l'esperienza lavorativa maturata nell'ufficio legale di realtà operanti nel settore finanziario
Operational Risk Manager
Il candidato ideale ha maturato significative esperienze nell'ambito dei rischi operativi, possibilmente in contesti aziendali similari. E' richiesta la conoscenza dell'approccio di mappatura risk event, la capacità di costruire questionari di self risk assessment e la conoscenza dei processi di loss data collection.
 
Junior Risk Manager
I candidati ideali hanno una formazione accademica in Economia/Statistica/Ingegneria gestionale.
Costituisce titolo preferenziale una precedente esperienza in unità di risk management maturata presso realtà finanziaria ovvero primaria società di consulenza.
 
Project Manager Organizzazione
Per tale profilo vengono richiesti i seguenti requisiti:
Laurea in materie economiche
Esperienza pregressa di almeno 4 anni nella medesima posizione maturata in società di consulenza o realtà bancarie
Completano il profilo uno spiccato orientamento agli obbiettivi.
Addetto Compliance
Sono richiesti un percorso di studi in materie economiche o giuridiche e un’ottima padronanza della lingua inglese.
Costituiscono titolo preferenziale eventuali precedenti esperienze nel settore e una buona dimestichezza con applicativi per la gestione di data base.
 
Junior Credit Analyst
Requisiti richiesti:
Formazione universitaria in ambito economico;
Minima esperienza pregressa, anche sotto forma di tirocinio, all''interno di società di revisione, istituiti di credito o area amministrativa di aziende;
Buona conoscenza dela lingua Inglese;
Precisione, doti analistiche e attitudine al lavoro in team.
 
Credit Risk Manager
Il candidato ideale ha maturato significative esperienze nella gestione massiva di basi dati e nello sviluppo/implementazione/validazione di modelli quantitativi di valutazione del rischio cd. rating, definizione, applicazione e monitoraggio politiche di rischio, sviluppo ed implementazione di sistemi dipricing risk adjusted, presso realtà finanziarie o primarie società di consulenza.
Costituisce carattere preferenziale una esperienza maturata nel mondo del factoring.
 
 
Senior Internal Auditor
E' richiesta un'esperienza di almeno 5/10 anni maturata in strutture di Audit o di Risk Management di società del settore bancario e/o società di revisione. Completano il profilo un’ottima padronanza della lingua inglese e la residenza in zone limitrofe alla sede lavorativa, con disponibilità a brevi trasferte. Titolo preferenziale sarà una buona dimestichezza con applicativi per la gestione di data base (access e simili).
 
TORINO
 
Sales Manager Torino
Requisiti richiesti
Formazione in ambito economico
Esperienza di almeno tre anni in ruolo analogo, preferibilmente in Factor, SGR, o società di servizi finanziari
Profonda conoscenza del territorio assegnato
Ottime abilità comunicative e relazionali
Conoscenza del rischio di credito
Buona conoscenza della lingua Inglese.
 
BOLOGNA
 
Sales Manager Bologna
Requisiti richiesti
Formazione in ambito economico
Esperienza di almeno tre anni in ruolo analogo, preferibilmente in Factor, SGR, o società di servizi finanziari
Profonda conoscenza del territorio assegnato
Ottime abilità comunicative e relazionali
Conoscenza del rischio di credito
Buona conoscenza della lingua Inglese.
GALLARATE
 
Sales Manager Gallarate
Requisiti richiesti
Formazione in ambito economico
Esperienza di almeno tre anni in ruolo analogo, preferibilmente in Factor, SGR, o società di servizi finanziari
Profonda conoscenza del territorio assegnato
Ottime abilità comunicative e relazionali
Conoscenza del rischio di credito
Buona conoscenza della lingua Inglese.
CUNEO
 
Junior Credit Manager Cuneo
Requisiti richiesti:
Laurea in materie economiche o diploma di ragioneria.
Buona conoscenza del pacchetto Office e della lingua inglese
Esperienza almeno biennale o in Istituti di Credito (costituirà titolo preferenziale la provenienza dal Factoring) o in importanti realtà aziendali, anche non bancarie, all’interno dell’ufficio contabilità, dell’ufficio fornitori o dell’ufficio acquisti
Completano il profilo una forte attitudine al teamworking, uno spiccato orientamento agli obbiettivi, doti di flessibilità e disponibilità
E’ richiesta la disponibilità alla mobilità geografica, qualora ce ne sia la necessità.
 
ROMA
Senior Credit Manager Roma
Il candidato ideale possiede ottime doti gestionali e relazionali, ha una solida formazione economica e ha maturato una consolidata esperienza in ruoli analoghi all'interno di realtà finanziarie o creditizie con diretta conoscenza ed esperienza dei meccanismi di acquisizione ed erogazione del credito alle imprese, preferibilmente nel settore Factoring.
Completano il profilo una forte attitudine al problem solving e al raggiungimento degli obiettivi.
 
 
 

05/04/2013 10:08:22      5791 visite